Hace tiempo ya que oímos hablar de empresas con responsabilidad social, o también conocidas como Empresas Socialmente Responsables (ESR). Pero, ¿qué son, y qué las diferencia de otras?
Básicamente, una ESR radica toda su operativa bajo los principios de honestidad, transparencia y servicio, en vistas a resaltar la parte humana de la empresa, y lograr ventajas competitivas asegurando un crecimiento sustentable y el éxito de la misma.
Para lograr esto, las ESR dirige su accionar en cuatro ámbitos: calidad de vida en la empresa, vinculación con la comunidad, cuidado del medio ambiente y ética empresarial.
Asimismo, para dejar más claro a que nos referimos cuando mencionamos que una Empresa es Socialmente Responsable, es menester aclarar que las necesidades y actos de una empresa, deben estar abocados a 10 principios básicos dentro de tres categorías sumamente importantes.
Principios de las Empresas Socialmente Responsables
En materia de derechos humanos:
- Apoyar y respetar la protección de los derechos humanos
- No ser cómplices de abusos a los derechos humanos
En materia de trabajo:
- Defender la libertad de asociación
- Eliminar trabajo forzoso y obligatorio
- Abolir el trabajo infantil
- Eliminar la discriminación
En materia relacionada con el medio ambiente:
- Apoyar un enfoque preventivo
- Promover una mayor responsabilidad medioambiental
- Desarrollo y la difusión de tecnologías respetuosas del medio ambiente
En materia relacionada con la honestidad:
- Trabajar contra la corrupción en todas sus formas
